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29 Sep

Agent.e de développement recherché.e

Tu t’intéresses à l’économie locale et à la vitalité des communautés? Tu souhaites soutenir des entreprises qui font une différence dans leur milieu? Tu es une personne rassembleuse, qui aime tisser des relations entre les gens et tu excelles dans l’organisation d’activités?

Nous cherchons une personne avec des valeurs humaines et une bonne vivacité d’esprit, à l’écoute des besoins des entrepreneur.e.s, capable d’identifier des solutions créatives et adaptées à la réalité terrain de notre réseau d’affaires.

La personne qui travaillera avec nous sera sympathique, dynamique et ouverte aux autres. Nous formerons ainsi une équipe accessible et proactive, qui saura continuer à développer l’économie sociale à travers l’Estrie. Comme on œuvre en entrepreneuriat collectif, l’agent.e qui travaillera avec nous se doit d’aimer collaborer et co-créer en équipe!

 

Principales responsabilités qui te seront confiées

  • Mobiliser les entreprises et entretenir des relations de collaboration avec elles;
  • Planifier et organiser des activités de développement des compétences, de partage de pratiques et de réseautage pour les entreprises à tout stade de développement;
  • Coordonner des initiatives structurantes en lien avec la commercialisation, l’adoption de pratiques écoresponsables et d’autres sujets en maintenant une collaboration efficace avec différents experts et partenaires;
  • Promouvoir l’achat auprès des entreprises collectives en partenariat avec les institutions et municipalités de la région;
  • Entretenir et développer les outils de promotion des produits, services et retombées des entreprises collectives, dont notre répertorie en ligne, le tout en collaboration avec les entreprises membres;
  • Partager des nouvelles, bons coups et outils par le biais de différents outils de communication, dont les infolettres et les médias sociaux.

Quelques minimum requis

  • Posséder deux à trois années d’expérience pertinente dans un poste comportant des responsabilités similaires.
  • Très bonnes aptitudes pour le travail d’équipe et les relations interpersonnelles.
  • Habileté à saisir l’essence des produits, services et impacts des entreprises collectives.
  • Capacité à gérer un éventail de projets différents et posséder un bon sens de l’organisation.
  • Avoir un bon sens de la logistique et une attention au détail.
  • Excellente maîtrise du français et bonne capacité rédactionnelle.
  • Être à l’aise de s’exprimer en public, habileté à faire des présentations
  • Avoir de bonnes aptitudes pour la veille et la recherche d’information
  • Avoir accès à une voiture pour les déplacements occasionnels.

Quelques atouts considérables

  • Avoir une bonne connaissance de l’écosystème de développement socioéconomique régional
  • Une connaissance de l’écosystème de l’économie sociale au Québec
  • Une bonne connaissance de la suite Office, Zoom, Worpress, Mailchimp et des principaux réseaux sociaux
  • Une connaissance des processus d’approvisionnement des acheteurs publics
  • La maîtrise de l’anglais

CONDITIONS DE TRAVAIL

  • 35 heures
  • Horaire flexible et conciliation travail-vie personnelle
  • Trois jours au bureau/deux jours en télétravail
  • Disponibilité requise à l’occasion à l’extérieur des heures normales de travail lors d’événements spéciaux
  • Déplacements fréquents requis, à travers toute notre belle région estrienne
  • Bureaux au centre-ville de Sherbrooke, au 3e étage (sans ascenseur)
  • Lieu de travail à proximité de restaurants, cafés adorables, commerces locaux, piste cyclable et parcelles de nature (d’ailleurs, nous allons souvent prendre l’air sur l’heure du midi, nous espérons que tu te joindras à nous.)
  • Vignette de stationnement pour le centre-ville

En travaillant avec nous, tu bénéficieras d’une grande autonomie, d’un mode de gestion horizontal, d’une ambiance respectueuse, d’un climat de travail sain, de fous rires, de trois grands tableaux pour laisser aller ton imagination – oui, on aime les tableaux – et d’un mur végétal en devenir.

Le Pôle d’entrepreneuriat collectif de l’Estrie est une organisation inclusive, nous considérerons équitablement toutes les personnes qualifiées pour le poste.

Pour poser ta candidature, fais parvenir une lettre de présentation accompagnée de ton curriculum vitae d’ici le 16 octobre à l’attention de Cynthia Collette, directrice générale du Pôle, à l’adresse cynthia@economiesocialeestrie.ca.

Nous remercions toutes les personnes qui nous enverront leur candidature. Veuillez noter que seules les personnes retenues en entrevue seront contactées.

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